- 人才理念
人為本：一切(qie)為(wei)(wei)了人(ren)的(de)全面發(fa)展。積(ji)極營(ying)造合(he)力(li)(li)、和(he)諧的(de)企業環境，全力(li)(li)創(chuang)(chuang)造高(gao)(gao)品質(zhi)、高(gao)(gao)性能、高(gao)(gao)性價比的(de)產品，以全球(qiu)視(shi)野，博納胸懷，開創(chuang)(chuang)精神，贏得股(gu)東認可、員工認同、行業肯定、客戶尊重，一切(qie)以人(ren)為(wei)(wei)本，一切(qie)以共同發(fa)展為(wei)(wei)聚焦(jiao)，乃(nai)高(gao)(gao)盛經營(ying)管理的(de)立足(zu)點與(yu)出(chu)發(fa)點。
德(de)為先：做事先做人，產(chan)品(pin)看人品(pin)。高盛人必須(xu)具備“腳踏實地、吃苦耐(nai)勞、團結協(xie)作、盡(jin)職(zhi)盡(jin)責”的職(zhi)業品(pin)格，以及(ji) “樂觀激(ji)情、精(jing)益求精(jing)、勇攀新高”的開創精(jing)神。要做(zuo)事，先(xian)做(zuo)人(ren)。誠信(xin)為(wei)德、務(wu)實為(wei)德、互(hu)助為(wei)德、進取為(wei)德------以德為先，乃高盛衡量人(ren)才的(de)基本(ben)標準。
才為(wei)舉：優(you)先選(xuan)拔有德(de)(de)有能力的(de)人(ren)才(cai)(cai)。人(ren)才(cai)(cai)是高(gao)(gao)盛(sheng)(sheng)的(de)第一資源(yuan)，是高(gao)(gao)盛(sheng)(sheng)戰略執行主(zhu)體。高(gao)(gao)盛(sheng)(sheng)堅(jian)持(chi)以人(ren)為本，尤其(qi)注重專業隊(dui)伍的(de)建設和企業骨幹的(de)培養，宣(xuan)導(dao)“磨練與固化、優(you)中選(xuan)優(you)、薦賢選(xuan)能、唯才(cai)(cai)是舉、能上能下”的(de)用人(ren)標準，建立了特色化、個性化、公(gong)(gong)平公(gong)(gong)開的(de)人(ren)才(cai)(cai)激勵(li)機制。能者上，平者讓(rang)，庸者下，全方位(wei)培養複合性人(ren)才(cai)(cai)，大(da)膽任用品德(de)(de)優(you)良、積(ji)極(ji)進取、專業優(you)秀的(de)人(ren)才(cai)(cai)，乃(nai)高(gao)(gao)盛(sheng)(sheng)選(xuan)拔人(ren)才(cai)(cai)的(de)根本準則。